南京铁道职业技术学院公开招聘职员公告

2025-05-12 来源：中国公务员考试网" 点击：757

　南京铁道职业技术学院公开招聘职员公告南京铁道职业技术学院是省教育厅主管的全额拨款事业单位，坐落于南京江北新区珍珠南路65号。为更好地选拔出色适岗人才，现面向社会公开招聘员工（人事代理），有关事情公告如下：1、考试报名条件1.具备中国国籍，遵

南京铁道职业技术学院公开招聘职员公告南京铁道职业技术学院是省教育厅主管的全额拨款事业单位，坐落于南京江北新区珍珠南路65号。为更好地选拔出色适岗人才，现面向社会公开招聘员工（人事代理），有关事情公告如下：1、考试报名条件1.具备中国国籍，遵守中国宪法和法律。政治立场坚定，拥护党的路线、方针、政策，热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，团结协作，敬业乐群、廉洁奉公，有较强的责任心和奉献精神，综合素质和进步潜力好，有较强的组织协调能力。2.拥有职位所需的专业常识和业务能力，有好的职业认知和肯定的工作经验，有较强的实践操作能力及正常履行职责的身体条件和心理素质。3.硕士研究生年龄低于35周岁（即1990年1月1日之后出生），具备中级专业技术职称的年龄低于40周岁（即1985年1月1日之后出生），具备副高级专业技术职称的年龄低于45周岁（即1980年1月1日之后出生），具备正高级专业技术职称的年龄低于50周岁（即1975年1月1日将来出生）。（职位表中对年龄有特殊需要的从其需要）4.本次招聘的应届毕业生须于2025年7月31近日毕业并获得学历学位证书，且仍无工作单位。2023年、2024年普通高校毕业生，与国（境）外同期毕业且已完成学历（学位）证书认证的职员，如报名时无工作单位，可面试面向2025年毕业生职位。聘用后有关事情按国家规定办理。国（境）外教学科研机构学习同期毕业职员，指在国（境）外教学科研机构学习，与国内应届毕业生同期毕业的留学职员，同期毕业的时间需要与国内应届毕业生一致。获得祖国国内普通高校学历的台湾学生和获得祖国国内承认学历的其他台湾居民面试时按国家和我省有关规定实行。5.拥有考试报名职位需要的专业、技能等资格条件（详见职位表），专业名字参照《江苏2025年度考试录用公务员专业参考目录》实行。6.对工作历程有需要的职位，面试职员须提供工作证明。计算工作历程的截止日期为公告发布之日。7.对专业方向有需要的职位，面试职员须提供成绩单，成绩单中需有学校盖章。2、报名（一）报名日期、方法、成本1.报名日期：①报名日期：2025年4月15日9:00-2025年4月23日12:00；②资格初审时间：2025年4月15日9:00-2025年4月25日12:00；③陈述申辩时间：2025年4月15日9:00-2025年4月25日15:00；④异议处置时间：2025年4月15日9:00-2025年4月25日16:00；⑤交费时间：2025年4月25日16:00-2025年4月26日16:00；2.报名方法：面试者访问南京铁道职业技术学院官方网站人才招聘栏（网址：http://rscxzp.njrts.edu.cn/），进行注册登录，对应招聘职位进行报名并填写个人简历，按需要上传照片及支撑材料，确认个人信息无误后提交。3.上传材料：面试职员在报名平台填写简历同时，须在资格审核材料项目内提交考试报名职位所需资格材料扫描件（注意：依据职位需要上传材料，职位没需要的不需要上传。只上传一个PDF文件，命名为：职位编号+名字。）内容按顺序包含：①有效期内的二代居民身份证；②本科阶段以来学历、学位证书及教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告（学信网下载打印），在海外获得学历学位的需提供教育部留学服务中心出具的《海外学历学位认证书》；③应届毕业生需提供《毕业生双向选择就业推荐表》及空白三方扫描件、《教育部学籍在线验证报告》；社会职员须提供与原工作单位签订的劳动合同等证明；④职位表其他资格条件需要的有关证明材料，如：中共党员或中共预备党员证明；专业技术职称证书和其他资格证书；个人工作历程或能力的证明材料等；⑤职位表其他资格条件有工作历程需要的职位，面试职员须提供工作证明，证明中须明确任职职位和任职起止年月。工作历程指正式参加工作历程，不含个人学生时期实习、兼职工作历程。中共党员（含中共预备党员）须由毕业院校的院级党委出具证明或所在单位的组织（人事）部门出具证明。面试职员提供的所有材料、各单位开具的面试职员证明材料均须真实有效。经查实有弄虚作假行为的，对面试职员立即取消面试和录用资格或解除聘用合同。4.报名成本：本次招聘收取报名费100元，面试职员在规定时间内交费，具体交费方法登录报名网站查询公告。交费成功即报名成功，没有进行交费视为舍弃报名。报名成功后，因个人缘由不可以参加考试的，报名费不退。（二）资格审察1.资格初审资格初审通过报名平台中面试者上传的资格审核材料进行。面试职员网上提交报名信息24小时后（节假日顺延）可到报名入口查看是不是通过资格初审。2.资格复审资格复审在试讲/职位胜任能力评价考核前安排，具体时间在学校官方网站人才招聘栏发布公告。复审时须查询面试职员考试报名职位所需资格材料的原件，内容同资格初审一致。面试职员须保证所填报信息和提供材料的真实、准确，未在规定时间内进行资格复审或复审不合格的，面试职员将被取消考试资格。（三）需要注意的地方1.本次招聘职位不设开考比率，报名结束后当令组织考试。2.面试职员只能从职位表选择一个职位报名。资格初审通过后，不可更改报名信息。未通过资格初审的面试职员，在报名期内，可以改报符合资格条件的其他职位。面试职员要用在有效期内的第二代居民身份证进行报名，报名与考试用的身份证需要一致。3．有下列情形之一的，不能面试，如有故意隐瞒参加的面试者，一经发现取消面试资格，已经录用的解除聘用关系。不能面试状况包含：（1）现役军人、普通高校在读非应届毕业生；（2）尚未解除纪律处分或者正在同意纪律审察的职员、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在同意调查的职员；（3）依据《南京铁道职业技术学院关于进一步推进公开招聘工作的建议》（南铁院人〔2019〕23号），不能参加面试的回避条约；（4）国家和省另有规定不能面试到事业单位有关职位的职员。3、考核及组织（一）考核方法1.E01-E12职位考核方法为：笔试+职位胜任能力评价+面试。在笔试成绩合格者中，从高分到低分，按1:3的比率确定进入职位胜任能力评价职员，末位有多名同分者，一同进入，不足该比率的按实质人数确定职位胜任能力评价人选。笔试成绩不计入总成绩。总成绩=职位胜任能力评价成绩50%+面试成绩50%。各项考试成绩均计算到小数点后两位数，第三位小数按四舍五入方法处置。总成绩出现同分时按面试成绩高低进行排名；如面试成绩亦同分，按职位胜任能力评价成绩高低进行排名；若职位胜任能力评价成绩亦同分，使用面试加试确定排序。2.E13-E22职位考核方法为：笔试+试讲+面试。在笔试成绩合格者中，从高分到低分，按1:3的比率确定进入试讲职员，末位有多名同分者，一同进入，不足该比率的按实质人数确定试讲人选。笔试成绩不计入总成绩。总成绩=试讲成绩50%+面试成绩50%。各项考试成绩均计算到小数点后两位数，第三位小数按四舍五入方法处置。总成绩出现同分时按面试成绩高低进行排名；如面试成绩亦同分，按试讲成绩高低进行排名；若试讲成绩亦同分，使用面试加试确定排序。（二）考核内容1.笔试。主要测试高校教师及员工工作实质所需要的基本理论、入门知识、基本应用能力及综合能力等方面，不指定大纲和教程。满分100分，合格线为60分，笔试结束10个工作日内在学校官方网站人才招聘栏发布进入下一轮考核职员名单，考生可凭报名账号查看笔试成绩。2.试讲。试讲主要测试面试职员的教育教学能力和与职位相适应的专业常识、应用能力及操作水平。试讲满分100分，合格线为70分。试讲成绩当场告知考生。3.职位胜任能力评价。主要考核面试职员履行职位职责所需的学术背景、科研素养、科研营业额、面试职位设想等。职位胜任能力评价满分为100分，合格线为70分，考核成绩当场告知面试职员。4.面试。采取结构化方法面试，主要测试面试职员的常识结构、语言表达能力、应变能力和综合素质。面试满分为100分，合格线为70分。面试成绩当场告知考生。（三）考核时间、地址各项考试将在报名截止后当令组织，具体时间、地址与准考证下载等有关信息将在学校官方网站人才招聘栏发布公告，请准时查询。所有考试均在南京铁道职业技术学院浦口校区进行（南京江北新区珍珠南路65号）。4、录取（一）考核结束后，在合格职员中，依据考核成绩，按招聘职位拟聘人数1:1的比率从高分到低分确定参加体检职员，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》实行，面试专任教师岗还需符合江苏教师资格认定体检需要。（二）对体检合格职员由我校组织考核考察，并依据考核、考察和体检结果，确定拟聘用职员名单。因体检、考察不合格等缘由出现招聘职位空缺时，进行一次性递补。（三）聘用职员名单将在江苏人事人才公共服务网、南京铁道职业技术学院网站公示7个工作日。（四）对公示无异议职员，我校与其签订聘用合同，同时约定试用期，除依法依规解除聘用合同外，最低服务年限3年（含试用期）。聘用合同签订后不再进行递补。试用期满，经考核符合条件的，再依据职位管理有关规定继续聘用；考核不合格的，取消聘用资格，终止聘用关系。自学校公告签订聘用合同后起30天内，面试职员不与用人单位签订聘用合同或不履行报到手续，或在职职员提供不了与外贸原单位解除关系证明，或应届毕业生未能按期获得相应学历学位证书的，取消聘用资格。5、招聘政策咨询电话1.南京铁道职业技术学院人事处负责回答此次招聘政策咨询。咨询电话：025-68533098咨询 QQ: 2252999769咨询时间：工作日9:30-11:00，14:00-16:002.职位表中联系人负责回答具体职位有关咨询。咨询时间：工作日9:30-11:00，14:00-16:006、招聘工作监督南京铁道职业技术学院纪委、监察处对此次招聘工作进行纪律监督。监督电话：025-685330117、报名网站技术服务如有技术问题，请微信扫描二维码联系客服。请查询附件2。附件：1. 南京铁道职业技术学院2025年公开招聘员工职位表（人事代理）.xlsx2. 技术客服微信二维码.docx南京铁道职业技术学院2025年4月14日

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