南县2024年事业单位公开招聘员工通知依据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和《湖南事业单位公开招聘职员方法》（湘人社发〔2019〕1号）等文件精神，结合工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘一批事业单位员工。现将具体招聘事情通知如下：1、招聘原则（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；（二）坚持公开、平等、角逐、择优的原则；（三）坚持工作需要、人岗相适，重视综合能力和专业常识相结合。2、招聘计划和职位需要此次共面向社会公开招聘事业单位员工90名，具体职位、数目及需要见《南县2024年事业单位公开招聘员工职位表》（附件1）。考试聘用的要紧通知、有关政策和信息通过南县人民政府官方网站（http://www.nanxian.gov.cn/）人事信息栏目发布。3、考试报名条件（一）考试报名职员应当拥有的资格条件1.具备中国国籍。2.拥护中国宪法，拥护中共领导和社会主义规范。3.年龄在18周岁以上、35周岁以下（1988年6月至2006年6月期间出生）。面向村（社区）干部定向招聘的职位，年龄放宽至40周岁（1983年6月将来出生）。4.具备好的政治素质和道德品行。5.具备正常履行职责的身体条件和心理素质。6.拥有符合招聘职位需要的文化程度和工作能力。考试报名职员应具备国家承认的学历（学位）并获得毕业证书，结业证书、肄业证书等不符合需要。我省技工院校高级工班、预备技师（技师）班毕业生，可以分别根据大专、本科学历，考试报名有相应学历需要、不限专业且符合其他考试报名条件的招聘职位。对有疑义的国民教育学历（学位），以省以上教育行政部门认定的结果为准；对有疑义的党校学历（学位），以协调有关业务主管部门认定的结果为准；对有疑义的技校学历，以省人力资源和社会保障厅认定的结果为准。考试报名职员的专业应严格根据毕业证书填写，职位所需要的专业以《湖南2024年考试录用公务员专业指导目录》（附件2）为准。所学专业已列入《湖南2024年考试录用公务员专业指导目录》、但未列入招聘职位专业需要的，不符合考试报名条件；所学专业未列入《湖南2024年考试录用公务员专业指导目录》的，是不是符合招聘职位专业需要，考生可咨询招聘单位的主管部门，由主管部门提出建议，报南县人力资源和社会保障局审定。7.拥有招聘职位所需要的其他条件。（1）定向招聘退役军人的职位，考试报名职员需要为在军队服役2年以上的退役军人。（2）定向招聘村（社区）干部的职位，考试报名职员需要为南县现任村（社区）两委成员，且连续任职满3年或累计任职满5年。（3）有南县户籍需要的职位，考试报名职员或其配偶的户口在通知发布之日或高考考试时应在南县行政地区（不包括大通湖区）。（4）2024届普通高校毕业生和留学回国的应届毕业生应于2024年7月31近日获得相应学历（学位）证书，其中留学回国的应届毕业生还应于2024年9月30近日获得相应国（境）外学历学位认证。招聘通知和职位表中其他未明确时限的考试报名资格条件（如政治面貌、学历、学位、基层工作历程、服役期限、任职期限、各类证书等），计算截止时间均为2024年6月。（二）不能考试报名的情形1.因犯罪受过刑事处罚的职员。2.被开除中共党籍或被开除公职的职员。3.尚未解除党纪、政务处分或正在同意组织调查的职员。4.涉嫌违法犯罪正在同意司法调查尚未做出结论的职员。5.在各级各类公务员及事业单位公开招聘中被认定有舞弊等紧急违反纪律行为被记入诚信档案库，且记录期限未满的职员。6.被依法列为失信联合惩戒对象的职员。7.被辞退未满5年的公务员或事业单位员工。8.现役军人。9.在读的普通高校全日制非2024届毕业生（在读的全日制非2024届毕业研究生不可以以本科等学历考试报名，其他情形依此类推）。10.通知发布之日为南县机关、事业单位在编在职员工（含特岗教师）。11.存在法律规定不能聘用为事业单位员工的其他情形的职员。考试报名者不能考试报名《湖南事业单位公开招聘职员方法》第三十二条之规定，凡与聘用单位负责人有夫妻关系、直系或三代以内旁系血亲关系（含拟制血亲关系）、近姻亲关系的面试职员，不能面试该单位秘书、组织人事、财务、审计、纪检监察职位，与有直接上下级领导关系的职位。有关回避情形根据中组部、人社部印发的《事业单位人事管理回避规定》实行。4、考试报名程序（一）在线报名和网上资格审察1.在线报名的时间和网站。2024年6月12日9:00至6月14日17:00，考试报名职员登录人事考试信息网（https://www.cndcpta.com/）进行在线报名，逾期不予补报。本次报名不收取报名费。2.本次招聘不组织网上资格审察。考试报名职员应认真阅读招聘通知，知道自己是不是符合考试报名条件后，再自行确定考试报名职位，在认真核对每项职位条件需要后进行确认，并对我们的选报负全责。3. 报名需要和需要注意的地方。（1）考试报名职员用本人身份证号和本人手机号进行注册。一个身份证号对应一个手机号，只能注册一次。注册信息提交后，不能修改。（2）考试报名职员提供的涉及考试报名资格的材料或信息不实的，取消本次考试资格。恶意注册报名信息、扰乱报名秩序或伪造学历证明及其他有关材料骗取考试资格的，取消本次考试资格。（3）报名时，考生需确认诚信考试报名承诺书，真实、准确、全方位填写个人信息并按需要上传本人有效居民身份证的正反两面照片和最近一寸正面免冠电子照片。考试报名职员上传照片与本人不同或没办法辨识的，将取消考试资格。（4）考试报名职员只能选择一个职位进行报名。考试报名职员确认考试报名职位后，非职位取消，不能再改报其他职位。在线报名期间，人事考试信息网（https://www.cndcpta.com/）按期公布各职位考试报名人数信息。（二）打印《准考证》《准考证》打印日期为2024年6月19日9:00至6月21日17:00。考试报名职员应准时登录人事考试信息网（https://www.cndcpta.com/）自行下载并打印《准考证》。（三）笔试最低开考比率与计划核减笔试最低开考比率为3：1。对报名人数未达到笔试最低开考比率的职位，相应核减招聘计划。核减后仍没办法达到最低开考比率的职位，予以取消，该职位考试报名职员可申请改报符合条件的其他职位或舍弃考试报名。被核减或取消的招聘职位，经主管单位赞同，可调剂到同一单位的其他职位招聘。5、笔试（一）笔试科目财务管理职位，笔试《公共入门知识》和《财会常识》两科；其他职位，笔试《公共入门知识》和《申论》两科。（二）笔试时间和地址笔试时间：2024年6月29日（详见《准考证》）。笔试地址：具体以《准考证》为准。考生务必牢记准考证打印时间、考试时间等要紧信息。但凡在规定时间没有完成有关操作或准考证遗失的，视为自动舍弃。笔试最低合格分数线为相同种类试题实质参加笔试职员平均分数的85%。未达到笔试最低合格分数线的，不能进入下一环节。6、资格审察（一）资格审察时间和地址资格审察的时间和地址在南县人民政府官方网站另行通知。（二）资格审察对象根据招聘职位计划1∶2的比率，在考试报名该职位职员中按笔试成绩从高分到低分确定资格审察对象。（三）资格审察内容1.《南县2024年事业单位公开招聘员工报名表》（在人事考试信息网https://www.cndcpta.com/上自行下载打印）、笔试《准考证》；2.有效居民身份证原件及复印件；3.对应职位需要的毕业证、学位证原件及复印件，相应学历的《教育部学历证书电子注册备案表》（学信网下载）；4.对应职位需要的资格证书或证明材料：①考试报名定向招聘村（社区）干部职位的，需提供中共南县县委组织部出具的有关证明材料；②考试报名定向招聘退役军人职位的，需提供本人退役证、县级以上退役安置主管部门的证明；③编内管理职员（非南县），需提供用人单位出具的赞同考试报名的书面建议材料（加盖单位公章）；④考试报名有工作经验需要职位的，需提供原工作单位证明；⑤考试报名限南县籍职位的，需提供户口簿原件及复印件，其配偶为南县籍的还需提供结婚证；⑥考试报名有资格（职称）证书需要职位的，需提供有关资格（职称）证书原件及复印件。（四）资格审察对象递补因考试报名职员舍弃资格审察和资格审察不合格而导致招聘职位面试人数达不到招聘计划1∶2比率的，在考试报名该职位职员中按笔试成绩从高分到低分依次递补。资格审察贯穿考试聘用工作全过程，任何环节发现面试职员不符合职位报名要求或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。7、面试（一）面试方法为结构化面试。（二）面试具体时间、地址及有关规定在南县人民政府官方网站另行通知。（三）面试对象为资格审察合格职员。招聘职位实质参加面试人数没形成有效角逐的，考试报名职员面试成绩需要高于当场（同一场次、同一个面试考官组、同一套面考试试题本）形成有效角逐职位入围体检职员的最低面试分数。8、成绩合成和排名（一）成绩合成财务管理职位笔试成绩=公共入门知识30%+财会常识70%。其他职位笔试成绩=公共入门知识40%+申论60%。综合成绩=笔试成绩60%+面试成绩40%。笔试成绩、面试成绩、综合成绩均按百分制计算，均按四舍五入保留到小数点后两位数字，并将准时在南县人民政府官方网站公布。（二）成绩排名成绩排名按同分优先法处置。具体按下列办法依序处置：综合成绩相同的，以笔试成绩高者优先；笔试成绩相同的，以专业入门知识（申论、财会常识）成绩高者优先；再相同的，以面试不除去最高分和最低分的总成绩排名靠前者优先；再相同的，加试专业入门知识。9、体检和考察（一）体检1.根据招聘职位计划1∶1的比率，在参加面试职员中按综合成绩从高分到低分的顺序确定体检对象。2.体检时间、地址及需要另行公告。3.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》等有关规定实行，并将毒品测试（毛发测试）纳入体检范围。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为第一次体检医院，复检时间低于当天17:30。考试报名职员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论公告之日起7日内向体检推行机关提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。不按规定需要进行体检的，视为舍弃体检。考试报名职员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实状况的，按有关规定处置。（二）考察体检合格职员进入考察程序。考察工作要突出政治标准。考察内容主要包含人选的政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、职位匹配度等方面的状况。同时要核实其是不是符合规定的考试报名条件，提供的报名信息和有关材料是不是真实、准确、有效，是不是具备考试报名回避情形等方面的状况。考察人选达不到事业单位员工应当拥有的条件或者不符合考试报名职位需要的，不能确定为拟聘用人选。在体检、考察环节，因不合格或舍弃等状况导致招聘职位计划出现空缺时，经招聘单位集体研究决定，并报主管部门赞同，可根据面试同一职位考试综合成绩从高分到低分依次等额递补1次；也可以不予递补，取消招聘计划。10、公示和聘用（一）确定拟聘用职员根据规定的程序和标准，依据考试成绩、体检结果、考察状况择优确定拟聘用职员。（二）公示拟聘用职员名单在南县人民政府官方网站进行公示。公示内容包含招聘单位、招聘职位、拟聘用职员名字、性别、毕业院校或工作单位、学历学位与专业，同时公布监督电话，同意社会监督，公示期为7个工作日。（三）聘用公示期满后，对没问题或者反映问题不影响聘用的，根据规定程序办理聘用手续和编制登记手续；对有紧急问题并查有实据的，不予聘用；对反映有紧急问题，但一时很难查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是不是聘用。自暂缓做出聘用结论之日起90日内，反映的问题仍未查实的，终止聘用程序。打包设置的乡镇职位聘用对象正式确定后，根据工作需要、人岗相适的原则，先统一分配工作单位，再办理聘用手续。所有招聘职位为全额事业编制，最低服务年限5年。十1、特别提示（一）招聘环节所有公告均以南县人民政府官方网站公布为准，不再通过电话、短信等其他形式公告，考试报名职员应密切关注，准确学会考试信息。（二）本次招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试培训机构。（三）考试报名职员需诚信参与考试聘用的每个环节，不弄虚作假，不违规违纪，不随便舍弃。考试报名乡镇事业单位职位的拟聘用职员需要服从统一分配。（四）对各种形式、每个环节的违纪违规行为，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处置规定 》（人社部令第35号）严肃查处。（五）咨询及监督电话。咨询电话：0737-5221177监督电话：0737-2562000十2、本次招考政策由南县人力资源和社会保障局负责讲解。附件1：南县2024年事业单位公开招聘员工职位表.xlsx附件2：湖南2024年考试录用公务员专业指导目录.xlsx中共南县县委组织部中共南县县委机构编制委员会办公室南县人力资源和社会保障局2024年6月4日

免费学习资源（关注可获得最新开课信息）2025年系统课 申论31讲（申倩主讲）10万+播放 领取讲义2025年系统课 行测（50集全）20万+播放 考试知识点全方位行测刷题课（2025年新版、全国通用）15万+播放 考试知识点梳理行政执法类申论合集（最新考试真题7套）试题见评论区 免费领取公务员面试系统课（申倩主讲 结构化面试通用）20万+播放 全国通用大全一些面试的热门，面试用得上40万+播放 考试知识点全方位2025江苏事业单位考试前冲刺刷题班12天11晚集中刷题，3月初开班判断推理《行测》系统课（2025年新版 全国通用）60万+播放 考试知识点全方位